Региональное
Законодательство
Удмуртии

Постановление Правительства УР от 22.12.2014 N 542 "О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 15 июля 2013 года N 316 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству информатизации и связи Удмуртской Республики"

ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 декабря 2014 г. № 542

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 15 ИЮЛЯ 2013 ГОДА № 316
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
БЮДЖЕТНЫХ, КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
МИНИСТЕРСТВУ ИНФОРМАТИЗАЦИИ И СВЯЗИ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ"

Правительство Удмуртской Республики постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Удмуртской Республики от 15 июля 2013 года № 316 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству информатизации и связи Удмуртской Республики" следующие изменения:
1) в преамбуле слова ", Законом Удмуртской Республики от 29 декабря 2004 года № 92-РЗ "Об оплате труда и мерах социальной поддержки работников государственных учреждений Удмуртской Республики" исключить;
2) в Положении об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству информатизации и связи Удмуртской Республики, утвержденном постановлением:
пункт 6 изложить в следующей редакции:
"6. Размеры должностных окладов работников Учреждения устанавливаются руководителем Учреждения на основе отнесения занимаемых ими должностей служащих к профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ), утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":

Профессиональная квалификационная группа
Квалификационный уровень
Должностной оклад (рублей в месяц)
Общеотраслевые должности служащих первого уровня
1 квалификационный уровень
7135
Общеотраслевые должности служащих второго уровня
1 квалификационный уровень
7900
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня
1 квалификационный уровень
9285

2 квалификационный уровень
10150

3 квалификационный уровень
11080

4 квалификационный уровень
12110
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня
1 квалификационный уровень
15090
";

пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Размеры окладов работников, осуществляющих деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются руководителем Учреждения на основе отнесения профессий рабочих (далее - рабочие) к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих":

ПКГ
Квалификационный уровень
Оклад (рублей в месяц)
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня
1 квалификационный уровень
5780
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня
1 квалификационный уровень
6320
2 квалификационный уровень
6900
";

пункт 21 изложить в следующей редакции:
"21. Размер должностного оклада руководителя Учреждения устанавливается на календарный год приказом министра информатизации и связи Удмуртской Республики (далее - министр) в зависимости от группы по оплате труда руководителей:

Группа по оплате труда руководителей
Размер должностного оклада (рублей в месяц)
I группа
22390
II группа
17475
III группа
16230
".

2. Установить, что реализация настоящего постановления в 2015 году осуществляется за счет средств, предусмотренных Агентству информатизации и связи Удмуртской Республики Законом Удмуртской Республики "О бюджете Удмуртской Республики на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов".
3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 года.

Председатель Правительства
Удмуртской Республики
В.А.САВЕЛЬЕВ


------------------------------------------------------------------